عقدت شركة بترول أبوظبي الوطنية "أدنوك"، اتفاقية مع "صندوق أبوظبي للتقاعد" لتحسين مكافآت ومعاشات التقاعد للموظفين المواطنين العاملين في الشركة، وذلك عبر زيادة نسبة الراتب الخاضع للإستقطاع الذي يحسب على أساسه المعاش عند التقاعد.
وبموجب الإتفاقية سيتم تضمين نحو 80% من الراتب الإجمالي للموظف ضمن الراتب الخاضع للاستقطاع الذي يُحسب المعاش التقاعدي بناءً عليه، مما يحقق زيادة في المعاش التقاعدي لموظفي مجموعة أدنوك المواطنين بنسبة تزيد على 20%.
وستتحمل "أدنوك" التكلفة عن الإشتراكات للسنوات السابقة والبالغة نحو 14 مليار درهم، دون تحميل نحو 24 ألف من موظفيها المواطنين الحاليين أي أعباء مالية وذلك تقديراً لجهودهم وتفانيهم.
