أشارت مصادر إلى أن "وول مارت" على الأرجح مارست سياسات تمييزية ضد العمالة من ​النساء​ في متاجرها بالولايات المتحدة.

وتحدث تقرير عن أن 178 سيدة تعمل في متاجر "وول مارت" تحصل على رواتب أقل من نظرائهن في المستوى الوظيفي من الرجال كما أنهن حرمن من الترقيات.

وطالبت جمعيات حقوقية مدافعة عن النساء "وول مارت" بالتوصل إلى حلول وتسويات لهذه المشكلات والممارسات ضد الموظفات لديها وإلا رفع دعاوى قضائية ضد شركة متاجر ​التجزئة​ الأمريكية.