توصلت دراسة نشرتها، مجلة "Personality and Social Psychology" بأن المديرين المتحفظين والذين يمتازون بصفات "سيكوباتية" أو معتلّة نفسياً، تسببوا بخسارة 15% في الأرباح خلال عقد من الزمن مقارنة بمنافسيهم.
واشار الباحثون بأن نتائج الدراسة تمحو الاعتقادات السائدة بأن الأشخاص ذوي الطبيعة النفسية المعقّدة يملكون فرصاً أكبر بالنجاح في حياتهم العملية، وقال القائمون على الدراسة بأن "التركيز التام على المصلحة الشخصية والانفصال التام عن مصلحة الآخرين وقوة التلاعب بالآخرين وخداعهم هي صفات التي كان يعتقد بأنها قد تحقق لصاحبها السلطة في المناصب الإدارية والثروة."
إضافة إلى أن التمتع بصفات سوداوية ونرجسية قد تساعد المرء في الوصول إلى مراكز مرموقة، لكنها تتسبب بالفشل عند اعتلاء مناصب عليا.
وعمد الباحثون إلى تحليل شخصية 101 مديراً من الذكور يتحكمون بحوالي 4.6 مليار دولار، ولمعرفة ما إن كانوا يمتلكون صفات "السيكوباتية" قام الباحثون بتحليل مقاطع فيديو لهم خلال عملهم، ومتابعة حركة أجسامهم، مثل حركة الفك أو استخدامهم لكلمة "أنا" أكثر من "نحن"، واكتشفوا بأن أولئك الذين يتمتعون بهذه الصفات خسروا حوالي 1% من أرباحهم السنوية، أي خسارة قد تقدّر بنسبة 15% على مدى عشرة أعوام.
